Sosyal Yardımların Sunumunda Etik Yaklaşımlar

KALAYCI KIRLIOĞLU, Huriye İrem | AKARÇAY, Demet

Kalaycı Kırlıoğlu, H. İ., Akarçay, D. (2014) Sosyal Yardımların Sunumunda Etik Yaklaşımlar. G: Polat, A. İçağasıoğlu Çoban (Ed.), Yoksulluk ve Sosyal Hizmet: Yeni Zorluklar ve Yaklaşımlar (103-122). İstanbul: Sosyal Çalışma Yayınları,

Sağlık Çalışanlarında Duygu Durumları Ölçeğinin Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması

ASLAN, Şebnem | AKARÇAY, Demet

Araştırmada sağlık çalışanlarında “Duygu Durumları Ölçeği”nin (The Affective Style Questionnaire) Türkçe‟ye geçerlilik ve güvenilirlik araştırması yapılmış ve Hofmann ve Kashdan‟ın (2010) çalışmasından alınan ölçek kullanılmıştır. Ölçeğin orijinali 20 sorudan üç alt boyuttan oluşmaktadır. Gizleme (Concealing) 8 sorudan, Ayarlama (Adjusting) 7 sorudan ve Katlanma (Tolerating) 5 sorudan oluşmaktadır. Araştırma sonucunda iki boyuttan Gizleme (6 soru) ve Ayarlama (4 soru) olmak üzere 9 sorudan oluşan faktör yükleri düşük düzeyde geçerliliğe ve güvenilirliğe sahip yeni bir ölçeğe ulaşılmıştır.

Social Work Practices in the Context of Suicide Prevention and Mental Health Policies: Qualitative Study about Social Worker Sample

AKARÇAY, Demet | BAŞER, Doğa | KIRLIOĞLU, Mehmet | ÖZATA, Musa

Parsons’ın Toplumsal Sistem Teorisi Bağlamında Sağlık Sisteminin Sosyal Sermaye İle Etkileşiminin Değerlendirilmesi

ASLAN, Şebnem | AKARÇAY, Demet

Para; Bir Kitap, Hayat; Bir Film: Organ Ticareti Suçu

AKARÇAY, Demet

Organ nakli ile sağlanan bir yaşam noktasında bunu insanı meta olarak gören bir zihniyetle ortaya koyulan organ ticareti suçu dünyada sosyal ve hukuki yönü tartışılan bir konu olarak karşımıza çıkmaktadır. Çalışmada, para ve hayat olarak belirlenen temel araştırma konularını detaylandırmak amacıyla temel konusu bu iki kavramdan oluşan basılı ve görsel kaynaklar araştırılmış ve nitel araştırma deseni prosedürü takip edilmiştir. Bu amaçla, basılı ve görsel öğelerin analizine ve araştırma konusuna uygun olarak seçilen kavramlar üzerinden kodlama sınıflandırmalarla inceleme yapmaya olanak sağlayan ...Daha fazlası

Suça Sürüklenen Çocuklarda Madde Bağımlılığı

KOÇAK UYAROĞLU, Arzu | AKARÇAY, Demet

ÇALIŞMANIN TEMELİ Madde kullanımı ve bağımlılığı sadece bireyi değil, bireyin ailesini, toplumu ve ülke ekonomisini de olumsuz yönde etkileyebilen ciddi ve kronik bir hastalıktır. Madde bağımlıları bu hastalık yüzünden iş, sosyal yaşam ve aile ilişkilerinde problemler yaşamakta ve bağımlılığa bağlı olarak şiddet ve suç olaylarındaki artış toplumun huzurunu ve sosyal yaşamı olumsuz etkilemektedir (Balseven ve ark 2002, Ünüvar 2009). Aynı zamanda ulusal ve uluslararası pek çok çalışma maddeye başlama yaşının gün geçtikçe daha da düştüğüne işaret etmektedir (Ekşi 2003, Çuhadar ve Bahar 2007, Gökg ...Daha fazlası

Türkiye’de ve KOP Bölgesinde Sürdürülebilir Kalkınma ve Sağlık

AKARÇAY, Demet | CİCİBIYIK, Fidan

Sosyal devlet anlayışından yola çıkarak, toplumdaki mevcut dayanışma ve refah seviyesinin devamlılığının sağlanabilmesi adına çevreyi koruma faaliyetleri ile başlayan ve izleyen yıllarda daha kapsamlı bir ifade haline gelen sürdürülebilir kalkınma olgusu ön plana çıkmaktadır. Avrupa Birliği İstatistik Ofisi (Eurostat) sağlığın geliştirilmesini sürdürülebilir kalkınma göstergeleri arasında saymıştır. Sağlığın korunması ve geliştirilmesi noktasında özellikle riskli davranışların değiştirilmesine yönelik bilinçlendirme çalışmaları, sağlık hizmetlerinin sunumu noktasında kalitenin artırılması ve i ...Daha fazlası

Sağlık Çalışanlarında Öğrenen Kültür, Bilgi Yönetim Tatmini ve Görev Çeşitliliği

ASLAN, Şebnem | AKARÇAY, Demet | GÜZEL, Şerife | UYAR, Seda

Amaç: Çalışmada sağlık sektöründe görev çeşitliliği, öğrenen kültür ve bilgi yönetim memnuniyet ilişkisi araştırılması. Yöntem: Araştırma Türkiye’nin Konya ilinde 4 büyük hastanede 290 sağlık çalışanıyla gerçekleştirilmiştir. Sonuç: Araştırmanın sonucunda sağlık çalışanlarında öğrenen kültür bilgi yönetim memnuniyetini pozitif yönde etkilemektedir. Görev çeşitliliğinin öğrenen kültür ve bilgi yönetim memnuniyeti ile herhangi bir ilişkisi saptanamamıştır. Sağlık çalışanları meslekleriyle ilgili işlerinin rutin iş olmadığı yönünde görüş bildirmişlerdir.

The Effects of Perceived Co-worker and Supervisor Social Support on Organizational Socialization and Business Result

ASLAN, Şebnem | AKARÇAY, Demet

The objective of the study is to investigate the possible effects of organizational socialization on business results such as affective commitment, intention to quit and job satisfaction. Besides, the study aims to examine to determine the mediator roles of co-worker and supervisor social support in the relationships between organizational socialization and affective commitment, intentions to quit and job satisfaction. The study was conducted in Konya, which is a province of Turkey, among 385 healthcare workers. In the study, organizational socialization scale of Chao et al. (1994), co-worker ...Daha fazlası

Sosyal Hizmet ve Yönetim Bakış Açısı

AKARÇAY, Demet

Akarçay, D. (2015). Sosyal Hizmet ve Yönetim Bakış Açısı. İçinde: Sosyal Hizmeti Yeniden Düşünmek, Tahir Emre Gencer, İbrahim Cılga (Ed.), İstanbul: Sosyal Çalışma Yayınları.

Türkiye’de Adli Tıp Boyutunda Tıbbi Uygulama Hatalarının İncelenmesi: İçerik Analizi

ASLAN, Şebnem | AKARÇAY, Demet

Bu çalışma, tıbbi uygulama hataları ve adli tıp alanındaki araştırmaların incelenerek konuyla ilgili yapılmış çalışmaların bir araya getirilmesi ve sağlık yönetimi alanına planlama ve politikaların belirlenmesi noktasında katkıda bulunmak amacıyla tasarlanmıştır. Tubitak Ulusal Akademik Ağ ve Bilgi Merkezi Ulakbim Keşif, Türkiye Klinikleri ve Atıf Dizini‟nde yayımlanan ve Türkiye adresli makalelerle, literatürde eş anlamlı olarak kullanılan ve benzer anlamları taşıyan 4 anahtar kelime (malpraktis, tıbbi uygulama hatası, adli tıp, adli olgu) kullanılarak tarama gerçekleştirilmiştir. Bu tarama s ...Daha fazlası

Aday Memurluk Eğitimi Alan Uzman Personelin Çatışma Nedenleri ve Yönetim Biçimleri: Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü Örneği

KALAYCI KIRLIOĞLU, Huriye İrem | BAŞER, Doğa | KIRLIOĞLU, Mehmet | AKARÇAY, Demet

Bu araştırmanın amacı Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü personeli olup Aday Memurluk Eğitimi alan Uzman Personelin görev aldıkları kurumlarda yaşadıkları çatışma nedenlerine ve yaşadıkları çatışmaların çözümünde hangi çatışma yönetim tarzını kullandıklarına yönelik betimsel veriler sunmaktır. Verilerin toplanmasında araştırmacılar tarafından hazırlanan kişisel bilgi formu, literatürde geçerlilik ve güvenilirlik çalışmaları yapılmış olan Rahim örgütsel çatışma envanteri ile çatışma nedenleri ölçeği kullanılmıştır. Çalışmaya katılan bireyler çatışma yönetim stratejilerinden sırasıyla problem ...Daha fazlası