Detaylı Arama

İptal
Bulunan: 26 Adet 0.001 sn
- Eklemek veya çıkarmak istediğiniz kriterleriniz için 'Dahil' / 'Hariç' seçeneğini kullanabilirsiniz. Sorgu satırları birbirine 'VE' bağlacı ile bağlıdır.
- İptal tuşuna basarak normal aramaya dönebilirsiniz.
Filtreler
Filtreler
Bulunan: 26 Adet 0.001 sn
İlgili Araştırmacılar [1]
Ambargo Durumu [1]
Tam Metin [1]
Yayın Türü [1]
Atıf Dizini [1]
Yayın Tarihi [5]
Tez Türü [1]
Yayın Dili [1]
Erişime Açık

Yargıtay Kararları Işığında Edinilmiş Mallara Katılma Rejiminde Edinilmiş Mal Ve Kişisel Mal Ayrımı

GÖK, Sevda

Bu tez KTO Karatay Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü’nde yüksek lisans tezi olarak hazırlanmıştır. Hazırlanan bu tez çalışmasında ilk olarak, “mal rejimi” kavramı açıklanmış; mal rejimi hükümleri hakkında 4721 sayılı TMK ile gelen yeniliklerden ve yapılan düzenlemelerden bahsedilmiş; Türk Medeni Kanunu ile birlikte yürürlüğe giren mal rejimleri ve eşlerin bu mal rejimlerinden herhangi birini seçmeleri durumundan bahsedilmiş; devamında Türk Medeni Kanunu’nda düzenlenen yasal mal rejiminin “edinilmiş mallara katılma rejimi” olduğu ve bu yasal mal rejiminde eşlerin malvarlığı türlerinde yer ...Daha fazlası

Erişime Açık

Spor Müsabakalarında Ortaya Çıkan Zararlardan Dolayı Sporcuların Hukuki Sorumluluğu

ERMAN, Ayşenur

Bu tezin amacı, spor müsabakalarında yaralanma ve ölümün gerçekleşmesi durumunda ortaya çıkan zararlardan dolayı sporcuların hukuki sorumluluğunu ortaya koymaktır. Sportif faaliyetler kapsamında sporcuların antrenman veya müsabaka esnasında karşılıklı olarak gerçekleştirdikleri eylemleri inceleme konusu yapılmış olup söz konusu eylemlerin hangi koşullar altında hukuki sorumluluğu doğuracağı belirlenmeye çalışılmıştır. Türk Borçlar Kanunu’nun 49. maddesi kapsamında düzenlenen haksız fiile ilişkin genel esaslardan bahsedilmiş olup bu hususun spor hukukuna yansıması konusunda bir takım ayrıcalıkl ...Daha fazlası

Erişime Açık

Özel Hukukta İşçinin Kişiliğinin Korunması

ÇAKMAK, Berna

İş hayatının her aşamasında veya her mevkide istihdam edilen işçilerin kişilik hakkı ihlalleri ile karşılaşılabilmektedir. Günümüzde ise bu husus teknolojik ve sosyal gelişmelerle birlikte çok daha karmaşık bir hal almış; işçinin kişilik hakkına müdahale çok daha yaygın bir hale gelmiştir. Bu nedenle işçi kişiliğinin korunması günümüzde çok daha önem kazanmıştır. Bu çalışmamın temelini özel hukuk alanındaki düzenlemeler kapsamında işçinin kişiliğinin korunması oluşturmaktadır. Çalışmamda öncelikle temel kavramlar niteliğindeki kişi, kişilik ve kişilik hakkı kavramları üzerinde durulacaktır. So ...Daha fazlası

Erişime Açık

Milletlerarası Özel Hukukta Kişilik Haklarının İhlalinden Doğan Sorumluluk

DURAN ALTINIŞIK, Gülten

Merkezinde kişi bulunan kişilik hakkı, birçok değeri içinde barındırmaktadır. Bu değerler maddi ya da manevi olabilmektedir. Esin kaynağı İsviçre Hukuku olan 5718 sayılı MÖHUK’ un kanunlar ihtilafı kuralları arasında kişilik haklarının ihlalinden sorumluluk kenar başlıklı md. 35’te özel bir düzenleme yer almaktadır. Bu özel bağlama kuralının uygulanabilmesi, ihlalin kamuya açık alanda yapılmış olması temeline bağlanmıştır. Bu düzenleme dışında kalan kişilik hakkı ihlalleri haksız fiillere ilişkin genel kural olan md. 34’e göre değerlendirilmektedir. Kişilik hakkının kitle iletişim araçları ile ...Daha fazlası

Erişime Açık

Kira Sözleşmesinde Kiralananın Geri Verilmesi

DOĞU, Hicret

Kira sözleşmesi, kullanma ve yararlanma amacı güden sözleşmeler arasında uygulamada en çok karşılaşılan sözleşmelerden bir tanesidir. Bu sebepten dolayı kira sözleşmesine ilişkin uyuşmazlıklar ve hukuki görüşler her dönemde varlığını sürdürmüştür. Kira sözleşmesi açısından uyuşmazlıkların doğmasına sebep olan durumlardan birisi, kira ilişkisinin sona ermesiyle kira konusunun geri verilmesidir. Türk Borçlar Kanunu’nun 334 ve 335. maddelerinde kira sözleşmesinin bitimiyle kira konusunun geri verilmesine ilişkin düzenlemeler yer almaktadır. Uygulamada özellikle kiralananın teslim alındığı haliyle ...Daha fazlası

Erişime Açık

Ön Ödemeli Konut Satış Sözleşmesinde Satıcının Teminat Sağlama Yükümlülüğü

SUNA, İffet Didem

Günümüzde tüketicilerin barınma ihtiyaçlarını karşılama noktasında genellikle bedelleri önceden ödenen, proje ya da inşaat aşamasındaki konutların tercih edildiği görülmektedir. Bu konutların, bedelleri peşin veya taksitler halinde ödenerek satın alınması, tüketicilerin ödediği miktarların risk altında olması ve çeşitli mağduriyetlerle karşı karşıya kalmalarına neden olmaktadır. Söz konusu risk ve mağduriyetlerin önüne geçilmesi adına kanun koyucu, 6502 sayılı Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun’un 40-46. maddelerinde, uygulamada “maketten satış” veya “sat-yap” olarak bilinen ön ödemeli konut ...Daha fazlası

Erişime Açık

İş Hukukunda Kişisel Verilerin Korunması

ŞAHİN YUNAK, Ayşe

Modern zamanlarda gelişen ve önemi hızla kavranan, kişisel veri kavramı ve kişisel verilerin korunması en başta bir insan hakkı olarak nitelendirilmektedir. Gelişen teknolojiyle, özellikle internet kullanımıyla birlikte mahremiyet alanlarımızın gittikçe küçüldüğü söylenebilmektedir. Veri akışının hızlandığı, verilerin kolaylıkla işlenebildiği bu çağda, yaşam hakkı, mülkiyet hakkı gibi kişisel verilerin korunması hakkı da ulusal ve uluslararası düzenlemelere konu edilmiştir. Konunun önemine binaen, müstakil bir kanun olarak 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu 2016 yılından beridir Tü ...Daha fazlası

Erişime Açık

İş Sözleşmesinin Sağlık Nedeniyle Feshi

BATU, Seniha Nesibe

Yüksek lisans tezi olarak hazırlanmış olan bu çalışmanın konusu iş sözleşmesinin sağlık nedeniyle feshidir. Hastalık ve engellilik halleri iş sözleşmesinin tüm aşamalarında iş ilişkisini etkilemekte olup, işçi ve işveren için önemli niteliğe sahip olan bir konudur. Özellikle günümüzde Covid-19 salgınının ortaya çıkmasından sonra hastalık kavramı, iş sözleşmesinin devamı ve feshi hususunda ayrı bir önem teşkil etmektedir. Taraflar açısından iş ilişkisinde sözleşmenin sona erip ermeyeceği hususu en önemli noktalardandır. Bu tez çalışmasında özellikle işçinin yetersizliğinden kaynaklanan sık sık ...Daha fazlası

Erişime Açık

İş Hukukunda Çalışma Süresinden Sayılan Haller

DAĞLI, Bilge

Sanayileşmenin ve küreselleşmeye bağlı iş gücüne ihtiyacın artması çalışma süresinin düzenlenmesi gerekliliğini ortaya çıkarmıştır. Çalışma süresi, işçinin işverenin emir ve talimatları altında geçirdiği zaman dilimidir. Bu nedenle İş Hukukunda işçi ve işveren ilişkisini düzenleyen ve dengeleyen en önemli kavram çalışma süresi kavramdır. Hukukumuzda işçiyi koruma düşüncesi ile çalışma süresi için asgari ve azami sınırlar belirlenmiştir. 4857 sayılı İş kanunumuz çalışma sürelerine ilişkin esaslara yer vermiştir ve uygulama şeklini de Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca çıkarılacak yönetmeli ...Daha fazlası

Erişime Açık

Anonim Şirketlerde Azınlığın Finansal Tabloların Müzakeresinin Ertelenmesini İsteme Hakkı

ÇİFTCİ, Nazmiye

6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu’nun 420’nci maddesinde düzenlenen finansal tabloların müzakeresinin ertelenmesini isteme hakkı, niteliği itibariyle bir azınlık hakkıdır. Genel kurul toplantısında halka açık olmayan anonim şirketlerde sermayenin onda birini temsil eden pay sahipleri; halka açık anonim şirketlerde ise sermayenin yirmide birini temsil eden pay sahiplerinin talebi üzerine finansal tabloların ve buna bağlı konuların müzakeresi ertelenir. Erteleme talebi üzerine genel kurulun bir karar almasına gerek olmaksızın, toplantı başkanının kararı neticesinde finansal tablolar ve buna bağlı ...Daha fazlası

Erişime Açık

Kişilik Hakkı İhlallerinden Kaynaklanan Manevi Tazminat

BALABAN, Gizem

Kişilik hakkı kapsamına giren değerlerin korunması ve kişilik hakkının ihlali neticesinde meydana gelen manevi zararın giderilmesi manevi tazminat aracılığıyla gerçekleşir. Günümüzde hızla meydana gelen sosyal ve teknolojik gelişmeler, korunmaya değer yeni kişilik hakkı değerlerini ortaya çıkarmaktadır. Bu nedenle Türk hukukunda kanun koyucu kişilik hakkının kapsamına giren değerleri sınırlı sayıda belirlemeyerek genel bir çerçeve belirledikten sonra her somut olayın özelliğine göre kişilik hakkı ihlalinin gerçekleşip gerçekleşmediğinin tespitini hâkime bırakmıştır. Kişilik hakkı ihlali netice ...Daha fazlası

Erişime Açık

Geçici İş İlişkisinde İşverenlerin İş Kazalarından Sorumluluğu

GÜLŞEN, Hacer

Sanayi Devrimi sonucu ortaya çıkan işçi sınıfının güçlü olan işveren karşısında korunmasının sağlanması amacıyla bugünkü iş hukuku ortaya çıkmıştır. Mevcut durumlar ve ileride ortaya çıkabilecek yeni durumlar karşısında işçinin durumunun olabilecek en iyi hale getirilmesi amaçlanmıştır. Özellikle 19. yy.’dan sonra meydana gelen teknolojik değişimler ve rekabetin artması hem insan işgücüne ihtiyacı azaltmış hem de mevcut işçilerin en yüksek verimle kullanılabilmesi ve çalıştırılabilmesi için işverenleri tipik iş uygulamalarının yanı sıra atipik iş uygulamalarına yöneltmiştir. Sözleşmelerin teme ...Daha fazlası

6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında yükümlülüklerimiz ve cerez politikamız hakkında bilgi sahibi olmak için alttaki bağlantıyı kullanabilirsiniz.

creativecommons
Bu site altında yer alan tüm kaynaklar Creative Commons Alıntı-GayriTicari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.
Platforms