İşçinin Haksız Fiilinden İşverenin Sorumluluğu ve Hakları

Bir malın veya hizmetin üretim sürecinde işverenin, işçilerin emek ve mesaisinden yararlanması kaçınılmazdır. Bu ilişki devam ederken işçinin başka kişilere zarar verme ihtimali her zaman mümkündür. Meydana gelen zararlar işçinin karşılayamayacağı ölçüde büyük olabilir. Söz konusu zararın giderilmesi için işverene de müracaat edilmesi, iş ilişkilerinin güvenli ve düzenli yürümesi için gereklidir. Bu nedenle hukuk düzeninde kusursuz sorumluluk kurumu geliştirilmiştir. İşverenin sorumluluğu TBK. m. 66’da tarif edilen kusursuz sorumluluk yanında, sözleşmeye dayalı olarak da işverenin sorumluluğu cihetine gidilebilmektedir. TBK. m. 417 ve m. 116 uyarınca işverenin sözleşmeye dayalı sorumluluğu tartışmasızdır. Sözleşme sorumluluğunun ve haksız fiil sorumluluğunun yarışması halinde talepte bulunanın sözleşme sorumluluğuna dayanması her zaman avantajlıdır. Haksız fiilden dolayı talep hakkı kural olarak iki yıl ile sınırlanmıştır. Haksız fiilin ayrıca suç teşkil etmesi halinde suç için öngörülen dava zamanaşımı uygulanacaktır. Sözleşme sorumluluğunda ise zamanaşımı süresi on yıl olarak belirlenmiştir. Tazminat ödemek zorunda kalan işverenin çeşitli hakları bulunmaktadır. Bunlar, işçiye rücu etme ve iş sözleşmesini feshetme haklarıdır. Fesih, haklı fesih ya da geçerli nedene dayalı fesih olabilir.

Erişime Açık
Görüntülenme
3
22.03.2024 tarihinden bu yana
İndirme
1
22.03.2024 tarihinden bu yana
Son Erişim Tarihi
24 Haziran 2024 11:10
Google Kontrol
Tıklayınız
Tam Metin
Tam Metin İndirmek için tıklayın Ön izleme
Detaylı Görünüm
Eser Adı
(dc.title)
İşçinin Haksız Fiilinden İşverenin Sorumluluğu ve Hakları
Yayın Türü
(dc.type)
Tez
Yazar/lar
(dc.contributor.author)
ÖNDE, Beyza
Atıf Dizini
(dc.source.database)
Diğer
Konu Başlıkları
(dc.subject)
İşveren Sorumluluğu
Konu Başlıkları
(dc.subject)
İşçinin Haksız Fiilinden Sorumluluk
Konu Başlıkları
(dc.subject)
Kusursuz Sorumluluk
Konu Başlıkları
(dc.subject)
İş Sözleşmesinden Doğan Sorumluluk
Konu Başlıkları
(dc.subject)
İşverenin Fesih Hakkı
Tez Danışmanı
(dc.contributor.advisor)
BOSTANCI, Yalçın
Yayın Tarihi
(dc.date.issued)
2021
Kayıt Giriş Tarihi
(dc.date.accessioned)
2022-01-03T13:41:30Z
Açık Erişim tarihi
(dc.date.available)
2022-01-03T13:41:30Z
Tez Türü
(dc.type.thesis)
Yüksek Lisans
Özet
(dc.description.abstract)
Bir malın veya hizmetin üretim sürecinde işverenin, işçilerin emek ve mesaisinden yararlanması kaçınılmazdır. Bu ilişki devam ederken işçinin başka kişilere zarar verme ihtimali her zaman mümkündür. Meydana gelen zararlar işçinin karşılayamayacağı ölçüde büyük olabilir. Söz konusu zararın giderilmesi için işverene de müracaat edilmesi, iş ilişkilerinin güvenli ve düzenli yürümesi için gereklidir. Bu nedenle hukuk düzeninde kusursuz sorumluluk kurumu geliştirilmiştir. İşverenin sorumluluğu TBK. m. 66’da tarif edilen kusursuz sorumluluk yanında, sözleşmeye dayalı olarak da işverenin sorumluluğu cihetine gidilebilmektedir. TBK. m. 417 ve m. 116 uyarınca işverenin sözleşmeye dayalı sorumluluğu tartışmasızdır. Sözleşme sorumluluğunun ve haksız fiil sorumluluğunun yarışması halinde talepte bulunanın sözleşme sorumluluğuna dayanması her zaman avantajlıdır. Haksız fiilden dolayı talep hakkı kural olarak iki yıl ile sınırlanmıştır. Haksız fiilin ayrıca suç teşkil etmesi halinde suç için öngörülen dava zamanaşımı uygulanacaktır. Sözleşme sorumluluğunda ise zamanaşımı süresi on yıl olarak belirlenmiştir. Tazminat ödemek zorunda kalan işverenin çeşitli hakları bulunmaktadır. Bunlar, işçiye rücu etme ve iş sözleşmesini feshetme haklarıdır. Fesih, haklı fesih ya da geçerli nedene dayalı fesih olabilir.
Yayın Dili
(dc.language.iso)
tr
Tek Biçim Adres
(dc.identifier.uri)
http://hdl.handle.net/20.500.12498/5165
Analizler
Yayın Görüntülenme
Yayın Görüntülenme
Erişilen ülkeler
Erişilen şehirler
6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında yükümlülüklerimiz ve cerez politikamız hakkında bilgi sahibi olmak için alttaki bağlantıyı kullanabilirsiniz.

creativecommons
Bu site altında yer alan tüm kaynaklar Creative Commons Alıntı-GayriTicari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.
Platforms